Unsere Arbeitsbereiche
Unsere Arbeitsbereiche
Verschiedenen Berufsvorstellungen gerecht werden
Die Fachabteilungen der SWW Werkstatt-Manufaktur bieten für viele verschiedene Berufswünsche den richtigen Arbeitsplatz. Kreative und kunsthandwerkliche Aufgaben werden in unserer Töpferei und in unserer Weberei umgesetzt. Auftragsarbeiten und Dienstleistungen für Partner aus Industrie und Handel werden in unserer Daten- und Aktenvernichtung, sowie in der Konfektionierung ausgeführt. Im Rahmen eines etwa zweijährigen Berufsbildungsverfahrens lernen Anwärter:innen je nach Neigung, Eignung und Ressourcen verschiedene Abteilungen unserer WfbM (Werkstätte für Menschen mit Behinderung) kennen. Anschließend wird gemeinsam entschieden, welcher Arbeitsbereich in Frage kommt.
Die Fachabteilungen der SWW Werkstatt-Manufaktur bieten für viele verschiedene Berufswünsche den richtigen Arbeitsplatz. Kreative und kunsthandwerkliche Aufgaben werden in unserer Töpferei und in unserer Weberei umgesetzt. Auftragsarbeiten und Dienstleistungen für Partner aus Industrie und Handel werden in unserer Daten- und Aktenvernichtung, sowie in der Konfektionierung ausgeführt. Im Rahmen eines etwa zweijährigen Berufsbildungsverfahrens lernen Anwärter:innen je nach Neigung, Eignung und Ressourcen verschiedene Abteilungen unserer WfbM (Werkstätte für Menschen mit Behinderung) kennen. Anschließend wird gemeinsam entschieden, welcher Arbeitsbereich in Frage kommt.
Berufsbildung und Förderung
Berufsbildung und Förderung
Vielfältige Zusatzangebote
Ein Arbeitsplatz in der SWW Werkstatt-Manufaktur ist mehr als Arbeit und Beschäftigung. Ein vielseitiges Angebot an arbeitsbegleitenden Maßnahmen, wie Werkstattsport, lebenspraktische und kreative Weiterbildung oder psychologische und gesundheitliche Unterstützung gehört ebenfalls dazu. Dadurch kann man sich sowohl persönlich weiterentwickeln, als auch die eigene berufliche Qualifikation voranbringen.
Begleitende Dienste
Das Team des begleitenden Dienstes, arbeitet fachübergreifend und koordiniert begleitende sowie therapeutische Angebote, organisiert berufliche Bildung und stehet als Anlaufstelle für die Klient: innen mit all ihren pädagogischen, sozialen und psychologischen Fragen und Belangen zur Verfügung.
Die wichtigste Aufgabe ist das Gestalten und Organisieren der Teilhabe am Arbeitsleben, vom Erstgespräch über die berufliche Bildung bis hin zur Auswahl der passenden Arbeitsgruppe oder zur Vermittlung auf externe Angebote oder den allgemeinen Arbeitsmarkt. Dazu berät und begleitet unser Team die die Beschäftigten und ihre Angehörigen, erstellt Eingliederungspläne und gleicht das Anforderungs- mit dem Kompetenzprofil ab. Durch das Bereitstellen von Arbeitsbegleitenden Maßnahmen wird die Persönlichkeit der Beschäftigten individuell gefördert und es wird unsere Achtsamkeit auf die Lebensbereiche gelegt, die im Arbeitsalltag zu kurz kommen. Mit Sport- und Bewegungsförderung wird Bewegungsarmut entgegengewirkt und man konzentriert sich auf den ganzheitlich-gesundheitlichen Aspekt. Braille-Kurse, Trommelgruppe, Chor und Lyrik-Kurse halten den Geist beweglich und beleben ihn, um so die Bereitschaft für neue Erfahrungen zu erhöhen und kreative Potentiale anzusprechen.
Ein Arbeitsplatz in der SWW Werkstatt-Manufaktur ist mehr als Arbeit und Beschäftigung. Ein vielseitiges Angebot an arbeitsbegleitenden Maßnahmen, wie Werkstattsport, lebenspraktische und kreative Weiterbildung oder psychologische und gesundheitliche Unterstützung gehört ebenfalls dazu. Dadurch kann man sich sowohl persönlich weiterentwickeln, als auch die eigene berufliche Qualifikation voranbringen.
Begleitende Dienste
Das Team des begleitenden Dienstes, arbeitet fachübergreifend und koordiniert begleitende sowie therapeutische Angebote, organisiert berufliche Bildung und stehet als Anlaufstelle für die Klient: innen mit all ihren pädagogischen, sozialen und psychologischen Fragen und Belangen zur Verfügung.
Die wichtigste Aufgabe ist das Gestalten und Organisieren der Teilhabe am Arbeitsleben, vom Erstgespräch über die berufliche Bildung bis hin zur Auswahl der passenden Arbeitsgruppe oder zur Vermittlung auf externe Angebote oder den allgemeinen Arbeitsmarkt. Dazu berät und begleitet unser Team die die Beschäftigten und ihre Angehörigen, erstellt Eingliederungspläne und gleicht das Anforderungs- mit dem Kompetenzprofil ab. Durch das Bereitstellen von Arbeitsbegleitenden Maßnahmen wird die Persönlichkeit der Beschäftigten individuell gefördert und es wird unsere Achtsamkeit auf die Lebensbereiche gelegt, die im Arbeitsalltag zu kurz kommen. Mit Sport- und Bewegungsförderung wird Bewegungsarmut entgegengewirkt und man konzentriert sich auf den ganzheitlich-gesundheitlichen Aspekt. Braille-Kurse, Trommelgruppe, Chor und Lyrik-Kurse halten den Geist beweglich und beleben ihn, um so die Bereitschaft für neue Erfahrungen zu erhöhen und kreative Potentiale anzusprechen.